薬剤師(常勤)

職場の雰囲気は、上司と部下の関係がとても良く、明るく楽しい職場です。当院の薬局に入職した理由として、雰囲気の良さが一番多く挙げられています。

また、他部署とのコミュニケーションも良好で、コメディカル同士においては、歓迎会や送別会、忘年会を毎年行っています。

医師や看護部との連携も取りやすく、患者さまの情報共有もしやすいのでとても働きやすい職場です。

業務内容

業務内容は調剤業務(入院・外来)、注射業務(個人別セット)、病棟業務、チーム医療への参加(NSTや各委員会など)です。

部署の取り組みや特長

当院の薬局は、薬剤師の基本を学べるところだと自負しております。
調剤業務はもちろんのこと、患者さまやそのご家族との接し方、チーム医療への参加などありとあらゆることを比較的早い時期から行えるよう、先輩たちが指導します。

今後、12病棟すべてに薬剤師を常駐させることを目標に医師・看護師と対等に患者さまをケアすることのできる薬剤師が育つよう、業務に取り組んでおります。

教育体制

本人次第で学べる研修会はたくさんあります。

  • 当院は栄養サポートチーム(NST)専門療法士認定教育施設となっており、業務内でNST実地修練を受講することができます。薬局では2年目にその研修を受けていただく方針としています。
  • 当院は、日本臨床栄養代謝学会のNST専門療法士認定取得を応援しています。その他、糖尿病療養指導士や認知症研修認定薬剤師がおりますので、そちらも支援可能です。
  • 地域精神病院薬剤師研究会の施設会員となっております。その研究会は精神科薬物療法認定薬剤師受験に必要な単位を取得できます。施設会員なので、研究会に無料で参加することが可能です。

先輩からのメッセージ

当病院は、認知症専門の慢性期病院です。薬局内を始め病院全体がとても雰囲気がよく働きやすい環境が整った病院です。薬剤師は若いメンバーが多いので、新しい取り組みにも積極的。早い段階からいろいろと任せてもらえるので、チャレンシをしたい方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか?

スタッフインタビュー

薬剤師 Hさん
入職のきっかけ

もともとNSTに興味があり、日本臨床栄養代謝学会の栄養サポートチーム専門療法士の認定教育施設で、NSTの活動が活発であることが入職のきっかけです。

鶴サナで良かったと思うこと

病院全体が和やかな雰囲気で、他職種と良好な関係が築かれている環境だと思います。もちろん薬局内でもスタッフ同士で協力し合える環境で、先輩方と一緒になって業務改善・質向上を進めたりもしています。慢性期病院なので患者さまと長く、深い関わりを持つことができるのも魅力です。患者さまから「ありがとう」と言っていただけたときは、この仕事を選んでよかったと思える瞬間だと思っています。

今後の目標

「認知症疾患医療センター」の指定を受けている病院でもありますから、認知症医療について学ぶ機会もたくさんあって「認知症研修認定薬剤師」を目指して、日々患者さまのケアに携わっています。最近では、入院されている認知症患者さまの薬学的ケアを目的として「認知症ケアラウンド」に同行し、認知症治療薬だけでなく認知症の行動・心理症状への薬物治療の介入もしています。

よくある質問

夜勤はありますか?
夜勤はありません。
育児休暇取得や保育所の利用などはできますか?
育児休暇制度があります。また当院の保育所も利用できます。子育て中のママが多く働いている病院なので、結婚・出産後も長く働ける環境だと思います。
グループ病院としてのメリットはありますか? 転勤もあるのですか?
グループ内の研修会や懇親会など、多くの薬剤師と接することができます。またグループで研究会を開催しております。それは薬剤師研修センターの単位が認められます。転勤は希望すれば可能です。
寮はありますか?
病院から歩いて15分以内に寮があります。
自動車で通勤できますか?
自動車での通勤も可能です。

募集要項

                                          
雇用形態常勤(新卒・中途)
勤務[平日] 8:30~17:15(休憩45分)
[土曜] 8:30~12:30
1ヶ月を平均し1週40時間以内
休日・休暇日曜・祝日・その他(年間公休112日)
年末年始 12月31日~1月3日(12月30日は午前のみ勤務)

[特別休暇] 慶弔休暇[2~5日]
[出産休暇] 産前6週間・産後8週間
[育児休暇] 子が1歳に達するまで
[有給休暇] 初年度10日 ※入職1年後:11日~最大20日
待遇 241,500円~(手当含)

【昇給】年1回[4月]
【賞与】年2回[7月・12月]
福利厚生 各種保険完備
退職金制度あり(常勤勤続3年以上)

[交通費]
公共交通機関の定期代を実費支給
(車両通勤の場合は距離に応じた金額の支給)

[職員寮]
病院より徒歩15分圏内に複数あり(母子寮もあります)
寮費:25,000円~34,000円/月
※全室個室冷暖房完備、キッチン・バス・トイレ付、水道光熱費は自己負担
[保育所]
保育料:1,200円/回[食事・おやつ・おむつ代込]
※生後57日~就学前の乳児・幼児が対象です。

[医療費減免制度]
当院、及びグループ病院を受診した際の保険診療分を補助するIMSグループ独自の医療費支援制度です。職員本人だけでなく、ご家族も対象となります。(当社規定による)  

応募から採用の流れ

新卒

                                       
選考方法
  • 書類選考
  • 筆記試験
  • 面接試験
提出書類
  • 履歴書(写真貼付)
  • 入職希望書
  • 健康診断書
  • 成績証明書
  • 卒業見込証明書
選考プロセス
  1. 病院見学
    応募フォームまたはお電話にてお申し込みください。(随時受付)
  2. 採用試験
    IMSグループ本部が実施(選考方法は職種によって異なる)
  3. 採用・内定
その他 IMSグループ本部事務局での採用となります 
エントリー方法はこちら > IMSグループ採用情報

中途

                                        
選考方法
  • 書類選考
  • 面接試験
提出書類 履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格証明書
選考プロセス
  1. 応募フォームまたはお電話からご応募
  2. 採用担当者よりメールもしくは電話でご連絡
  3. 書類選考
  4. 面接(見学含む)
  5. 採用・内定
その他
  • 勤務開始日は、ご相談に応じます。
  • 応募から内定までの平均期間は1週間~1か月とお考えください。
  • 採用面接時にも院内保育所が利用できます。(要事前予約)

採用に関するお問い合わせ〈総務課採用担当〉

042-737-7038

[担当]総務課 採用担当
[メールアドレス]turusana-saiyou@ims.gr.jp
[住所] 〒195-0051 東京都町田市真光寺町197

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