周囲からは静かで落ち着いた雰囲気と言われますが、全然そんなことはなくアットホームな雰囲気です。他部署とも連携しながら上手く機能しています

業務内容

一般撮影、TV、CT、MRI、ポータブルの5種類の機器を使用しています。

部署の取り組みや特長

認知症の患者さまが多いので、転倒や転落などの危険がないように細心の注意を払っています。

教育体制

IMS（イムス）グループ放射線科研修会、横浜地区放射線科カンファレンスのほか、各種勉強会もあります。

スタッフインタビュー

鶴サナで良かったと思うこと

良かったことはいくつかありますが、一番は職員のみなさんが親切で優しいことです。何かわからないことがあっても、質問すればどんなに当たり前なことであっても丁寧に教えてくれます。
部署内での関係はとてもフラットで、新入職員でも必要以上に上司の顔色をうかがうことなく、意見や質問ができることも良かった点です。

互いに協力し合う風土があって、急な休みにも対応できるよう普段から助け合っているので、入って間もない私でも事前に申告していれば基本的に好きな時に休みを取ることができるので助かっています。

最後に、病院全体として地域のイベントへの参加や、入院患者さまのためのイベント開催など、地域や患者さまに寄り添っている点が鶴川サナトリウム病院に入職してよかったことだと思います。

よくある質問

当直・休日勤務はありますか？

夜間のオンコール体制と、シフト制での休日勤務体制を敷き、365日いつでも急な撮影にも対応できるようにしています。（対応可能な職員のみ。応相談）
月間の公休数は変わりません。

最初はどのような業務に従事しますか？

まずは一般撮影・ポータブル撮影より始めてもらいます。徐々にCT・TV撮影を習得してもらいます。

募集要項

　 　　 　　 　 　 　　 　　 　 　 　　 　　 　 　 　　 　　 　 　 　　 　　

雇用形態	常勤
勤務	[平日]　8:30～17:15（休憩45分） [土曜]　8:30～12:30 1ヶ月を平均し1週40時間以内
休日・休暇	日曜・祝日・その他（年間公休112日） 年末年始 12月31日～1月3日（12月30日は午前のみ勤務） [特別休暇] 慶弔休暇［2～5日］ [出産休暇] 産前6週間・産後8週間 [育児休暇] 子が1歳に達するまで [有給休暇] 初年度10日　※入職1年後：11日～最大20日
待遇	大学卒 207,500～（手当含） 専門卒 205,000～（手当含） 【昇給】年1回［4月］ 【賞与】年2回［7月・12月］
福利厚生	各種保険完備 退職金制度あり（常勤勤続3年以上） [交通費] 公共交通機関の定期代を実費支給 （車両通勤の場合は距離に応じた金額の支給） [職員寮] 病院より徒歩15分圏内に複数あり（母子寮もあります） 寮費：25,000円～34,000円／月 ※全室個室冷暖房完備、キッチン・バス・トイレ付、水道光熱費は自己負担 [保育所] 保育料：1,200円／回［食事・おやつ・おむつ代込］ ※生後57日～就学前の乳児・幼児が対象です。 [医療費減免制度] 当院、及びグループ病院を受診した際の保険診療分を補助するIMSグループ独自の医療費支援制度です。職員本人だけでなく、ご家族も対象となります。（当社規定による）

応募から採用の流れ

新卒

　 　　 　　 　 　 　　 　　 　 　 　　 　　 　 　 　 　　 　

選考方法	書類選考 筆記試験 面接試験
提出書類	履歴書（写真貼付） 入職希望書 健康診断書 成績証明書 卒業見込証明書
選考プロセス	病院見学 応募フォームまたはお電話にてお申し込みください。（随時受付） 採用試験 IMSグループ本部が実施（選考方法は職種によって異なる） 採用・内定
その他	IMSグループ本部事務局での採用となります エントリー方法はこちら〈IMSグループ採用情報〉